Corfrisa abre llamado para Jefe/a de Administración en Las Piedras: Convocatoria full-time
Corfrisa, firma líder en el sector de servicios logísticos ubicada en la ciudad de Las Piedras, departamento de Canelones, anunció la apertura de un proceso de selección de personal para cubrir el cargo de Jefe/a de Administración. La persona seleccionada brindará soporte técnico directo a la Líder de Administración, ocupando un rol clave en el equipo de gestión operativa y control contable de la organización.
Desde nuestra plataforma www.trabajoencasa.com.uy, te presentamos el desglose detallado de las responsabilidades del puesto, los requisitos técnicos excluyentes, los beneficios corporativos ofrecidos y el acceso oficial para registrar tu postulación.
📋 Responsabilidades centrales del cargo administrativo
El perfil demandado por la planta logística abarca dos áreas operativas principales:
1. Gestión integral de nómina de sueldos y personal:
- Liquidación de haberes mensuales, incluyendo el procesamiento de regímenes para jornaleros, licencias reglamentarias y liquidaciones finales por egreso.
- Confección, control y pago de la nómina de aportes ante el Banco de Previsión Social (BPS).
- Procesamiento técnico de altas, bajas y modificaciones registrales en la plataforma de BPS.
- Actualización periódica de la planilla de trabajo del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS).
- Control de horas efectivamente trabajadas frente a las citaciones de personal tercerizado.
2. Soporte y apoyo en el área contable:
- Ingreso sistematizado de facturas de compras y gastos en el software contable de la empresa.
- Realización de conciliaciones de cuentas corrientes y conciliaciones bancarias periódicas.
- Armado y ordenamiento de archivos de soporte para la liquidación mensual de impuestos.
- Gestión y procesamiento de pago a proveedores junto con otras tareas inherentes a la administración.
Requisitos excluyentes y competencias técnicas
Para ingresar al proceso de entrevistas técnicas, la oficina de selección de personal requiere que los candidatos reúnan el siguiente perfil:
- Formación académica mínima: Educación Técnico/Profesional finalizada en áreas de administración, contabilidad o afines.
- Experiencia laboral (Excluyente): Acreditar una trayectoria mínima de 1 año de experiencia comprobable en el desarrollo de tareas administrativas y contables similares.
- Conocimientos técnicos obligatorios: Sólida experiencia en liquidación de sueldos, manejo de normativa laboral vigente y dominio de los procesos operativos vinculados al portal de BPS.
- Herramientas informáticas: Manejo fluido de herramientas de gestión administrativa y dominio de Excel a nivel avanzado.
- Rango de edad: Entre 18 y 65 años cumplidos.
Factores preferenciales que se valorarán especialmente:
- Poseer experiencia previa y documentada en el uso específico del sistema de liquidación de sueldos SAICO.
- Residir de forma efectiva en la ciudad de Las Piedras o en localidades canarias o metropolitanas cercanas.
💡 Recomendaciones de postulación para perfiles de gestión contable
Los llamados orientados a mandos medios en el sector logístico privado exigen una alta precisión en la presentación del perfil. Para asegurar que tu currículum reciba una ponderación correcta por parte de Corfrisa y evitar que la postulación sea considerada de bajo valor, te aconsejamos prestar atención a estos puntos:
- Resaltá tus conocimientos en SAICO y normativas: Dado que el sistema SAICO es una ventaja explícita en las bases del llamado, si trabajaste con este software en tus empleos anteriores, menciónalo de forma destacada en la primera página de tu currículum. Del mismo modo, detallá si tenés experiencia gestionando laudos de los Consejos de Salarios vinculados al sector transporte o logística.
- Enfocá tus competencias hacia el trabajo bajo presión: La liquidación de sueldos y la presentación de cierres de nómina ante BPS conllevan fechas límite muy estrictas. Al redactar tu historial laboral, evidenciá tu capacidad de organización, atención al detalle y aptitud analítica para resolver descuadres de horas o conciliaciones complejas de manera autónoma.
- Asegurá la claridad en tus referencias laborales: Al requerirse experiencia comprobable, los analistas de recursos humanos verificarán tus antecedentes. Incluí de manera ordenada los nombres, cargos y teléfonos actuales de tus antiguos supervisores de administración o contabilidad para facilitar este proceso.
Condiciones de contratación, beneficios y enlace de postulación
La posición ofrece un régimen de contratación estable full-time de manera presencial, con jornadas a cumplir de lunes a sábados en la planta de Las Piedras. La empresa brinda oportunidades de desarrollo en un buen ambiente laboral, sumado a un paquete de beneficios empresariales que incluye descuentos en gimnasios, convenios con ópticas, odontología, espacios de salud integral y tarjeta Macro Mercado, entre otros.
Para ingresar tus datos personales, adjuntar tu hoja de vida y aplicar de manera oficial a esta vacante de empleo, hacé clic en el siguiente enlace de la bolsa de trabajo aliada de la compañía:
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Al aplicar a puestos del sector administrativo y contable que requieren validar certificaciones de estudios superiores, presentar toda tu documentación unificada en un único archivo PDF ordenado y de poco peso es fundamental para proyectar un perfil profesional prolijo. Si deseás pasar las imágenes de tus diplomas y tu currículum a formato digital de manera 100% gratuita desde tu celular, podés instalar nuestra aplicación móvil recomendada:
Aviso informativo de www.trabajoencasa.com.uy: Nuestro portal web opera de forma independiente y autónoma exclusivamente como un canal periodístico de difusión de vacantes laborales en tercera persona, compartiendo las oportunidades de empleo del mercado nacional con fines puramente informativos y gratuitos para la comunidad. No mantenemos ningún tipo de nexo comercial, contractual, societario ni vinculación jurídica directa con la empresa Corfrisa, ni con la plataforma informática de búsqueda de empleo Computrabajo. El control formal de los requisitos profesionales, el chequeo de las referencias contables, la realización de las evaluaciones psicolaborales y la contratación definitiva del jefe/a administrativo seleccionado pertenecen con exclusividad a las dependencias de recursos humanos de la firma contratante.
