Codere Uruguay abre convocatoria laboral para Mozos en salas de entretenimiento de Montevideo
El grupo multinacional Codere Uruguay, empresa líder en el sector del juego privado y el entretenimiento con una destacada trayectoria en la gestión de Maroñas Entertainment y Sofitel Montevideo Casino Carrasco & Spa, oficializó una nueva búsqueda laboral. La convocatoria está orientada a la contratación de personal para cubrir dos puestos vacantes en la posición de Mozo para Salas de Entretenimiento en la ciudad de Montevideo.
Esta propuesta se presenta como una oferta accesible e ideal para quienes buscan su primer empleo, ya que la compañía prioriza el desarrollo del capital humano y el compromiso con la diversidad laboral por sobre la experiencia previa en el sector.
Condiciones de trabajo y turnos
La empresa ofrece estabilidad bajo un formato de contratación formal con las siguientes pautas de organización horaria:
- Cupos disponibles: 2 puestos vacantes de contratación directa.
- Jornada laboral: Régimen de jornada completa.
- Horarios asignados: Turnos correspondientes a la franja vespertina y nocturna, incluyendo disponibilidad para trabajar los fines de semana.
- Remuneración económica: Salario nominal a convenir durante las etapas de entrevista.
Misión del cargo y principales funciones
La persona seleccionada tendrá como objetivo central atender a los usuarios y servir la propuesta gastronómica bajo estrictos estándares de calidad. Sus tareas operativas incluirán:
- Atender al público de las salas de juego, sirviendo los alimentos y las bebidas de acuerdo con los protocolos de venta y atención establecidos.
- Gestionar operativamente el área de servicio, sugiriendo activamente productos de la oferta gastronómica y participando en actividades promocionales de la sala.
- Elaborar y despachar los alimentos y bebidas correspondientes a la sección de cafetería, cumpliendo de forma estricta con las normas de higiene, manipulación y servicio institucional.
Requisitos obligatorios y perfil del candidato ideal
La búsqueda se orienta a personas dinámicas y proactivas que reúnan de forma excluyente las siguientes condiciones:
- Formación educativa: Contar con la formación básica obligatoria finalizada (Ciclo Básico). Se valorará positivamente poseer estudios medios completos.
- Experiencia laboral: No se requiere experiencia previa en el rol (apto para primer empleo), aunque se ponderará de forma muy favorable registrar antecedentes en atención al cliente.
- Habilidades personales: Demostrar una clara orientación al servicio, pasión por la atención al cliente, excelentes capacidades comunicativas y aptitud para el trabajo en equipos multidisciplinarios.
Aspectos valorados en el proceso de selección
El departamento de Gestión Humana de la multinacional tomará en cuenta de forma especial a aquellos postulantes que acrediten capacitación formal en el área gastronómica (como cursos específicos de servicio de barra, sala o barman) y que demuestren un buen nivel de relacionamiento interpersonal.
Plataforma de postulación en línea
Los ciudadanos interesados en formar parte de esta organización internacional y registrar sus antecedentes laborales pueden realizar la carga de su currículum vitae mediante el portal oficial de empleo:
Aviso periodístico informativo. Este espacio web realiza de forma independiente la recopilación, procesamiento y difusión en tercera persona de llamados laborales del sector público y privado con propósitos de utilidad pública e información general. No poseemos vinculación comercial, jurídica ni contractual con Codere Uruguay ni con el portal Buscojobs. El análisis de los perfiles, la coordinación de las pruebas de ingreso y las decisiones finales de contratación corresponden con exclusividad al área de Recursos Humanos de la firma convocante.
