Prosegur abre convocatoria para la contratación de Guardias de Seguridad
La reconocida compañía multinacional de seguridad privada Prosegur Uruguay S.A. oficializó la apertura de un nuevo proceso de selección de personal operativo. La búsqueda está orientada a la contratación de personal para desempeñarse en el rol de Guardia de Seguridad en la zona de Ciudad de la Costa, dentro del departamento de Canelones.
La convocatoria contempla la existencia de un total de 2 puestos vacantes, representando una excelente oportunidad de inserción laboral formal y estable dentro de una corporación líder en su sector que ofrece capacitación continua e infraestructura de desarrollo técnico.
Condiciones y régimen de la propuesta
La firma brinda un entorno laboral estructurado bajo las siguientes directrices corporativas y de contratación:
- Jornada de trabajo: Régimen de tiempo completo (Jornada Laboral Completa).
- Nivel del puesto: Categoría operativa de empleado.
- Ubicación del servicio: Ciudad de la Costa, Canelones.
- Salario nominal: Asignación económica a convenir directamente con los candidatos preseleccionados durante las entrevistas de evaluación.
Principales funciones y responsabilidades del cargo
Las personas seleccionadas e incorporadas a la plantilla de la compañía asumirán la responsabilidad del resguardo de los objetivos asignados, llevando a cabo de manera presencial:
- Tareas generales de vigilancia física, protección de activos corporativos y control de accesos perimetrales.
- Monitoreo de las instalaciones y prevención de incidentes o anomalías dentro del área de servicio delimitada.
- Cumplimiento estricto de los protocolos de seguridad operativa determinados por la empresa y el cliente contratante.
Requisitos obligatorios y excluyentes del perfil
El departamento de selección técnica evaluará únicamente a aquellos aspirantes que reúnan los siguientes requisitos documentales y educativos:
- Nivel educativo (Excluyente): Tener aprobado el tercer año de Educación Media Básica (Ciclo Básico de Secundaria o equivalente en UTU) de forma completa, sin registrar materias pendientes de aprobación.
- Documentación médica (Excluyente): Poseer el Carné de Salud vigente y en condiciones reglamentarias.
- Documento de identidad (Excluyente): Cédula de Identidad Civil vigente, requiriéndose de forma obligatoria que su fecha de vencimiento sea mayor a los 3 meses al momento del proceso.
- Disponibilidad (Excluyente): Contar con disponibilidad horaria total para la organización de turnos y diagramas de servicio por parte de la empresa.
Beneficios corporativos y plan de carrera
Prosegur ofrece a sus colaboradores un paquete integral de incentivos institucionales orientados al crecimiento personal y laboral:
- Garantía de estabilidad laboral formal dentro de un marco regulado y seguro.
- Oportunidades reales de crecimiento profesional y ascenso según el desempeño individual.
- Acceso directo a diversos beneficios internos institucionales y sistema de pase libre.
- Formación técnica y acceso a cursos gratuitos de primer nivel internacional dictados a través de la Universidad Corporativa de Prosegur.
Plataforma de postulación autorizada
Si cumple de manera estricta con los requisitos educativos y documentales detallados y desea formar parte del equipo de Prosegur en Ciudad de la Costa, registre sus antecedentes ingresando a través del siguiente enlace oficial:
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